給与所得者異動届出書を知りたい-給与所得者情報満載サイト
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給与所得者異動届出書関連エントリー
... 4月 □入社式 □異動届出書の提出：給与支払報告・特別徴収にかかる給与所得者異動届出書（～15日） □昇給・ベースアップの実施 5月 □労働保険料の概算保険料と確定保険料の申告および納付：労働保険概算・確定保険料申告書の提出（～20日） 6月 □住民税 ...
... 名称等変更届出書.xls (17キロバイト) 所在地・名称等変更届出書.pdf (314キロバイト) 給与所得者異動届出書（市提出）.pdf (274キロバイト) 給与所得者異動届出書（義務者控）.pdf (292キロバイト) PDFファイルを閲覧するために ...
... 4月15日(火)給与支払報告に係る給与所得者異動届の提出 参考リンク ：川崎市「給与支払報告・特別徴収にかかる給与所得者異動届出書」 4月30日(水)3月分健康保険・厚生年金保険料の支払 4月30日(水)労働者死傷病報告書の提出（休業4日未満の1月～3月 ...
... 主任の年収で最も多いの 国家公務員給与法 地域給与 給与所得者異動届出書 教員給与 給与支払報告書源泉徴収票ダウンロード 給与台帳 現物給与 給与証明 給与計算エクセル 給与ランキング サラリーマン平均給与 役員報酬給与所得控除 給与改定 ...
... 書く用紙は、『給与支払報告・特別徴収に係る給与所得者異動届出書』。 これって、年調終ってから１月に出してる用紙をおんなじものカナ？？ 見た目にてるんだけど。。。 よく覚えてないや。 で、まぁこれを書いて、その市区町村長さんに出せばいいらしい。 ...
給与所得者異動届出書に関する質問
給与所得者異動届出書って何
給与所得者異動届出書って何でしょうか?退社する会社が市役所に提出するのはしっていましたが、新しい会社でも入社時に提出するのでしょうか?雇用者の判断がなく給与所得者異動届出書を提出し、前年度の残額を確認することができ....
市町村に提出する「給与所得者異動届出書」
退職者などで異動があった場合に提出する「給与所得者異動届出書」について教えてください。会社で市町民税、県民税を徴収していない場合は社員の異動があっても提出しなくてもいいのですか?....
転職時の書類 (給与所得者異動届出書または住民税普通徴収関係書類)
給与所得者異動届出書または住民税普通徴収関係書類」を持ってくるように言われました。世間知らずなもので、何のため書類であり、どうやって取得できるのかは見当もつきませんでした。過去の質問を調べてみて、給与所得者異動届出書....
給与支払報告・特別徴収にかかる給与所得者異動届出書について
新しく勤め始めた会社から「給与支払報告・特別徴収に係る給与所得者異動届出書」の提出を求められました。どうやら前の会社が役所に提出すべき書類のようなのですが、実は前の会社は今はもうなく、頼むことができません。このような場合....
給与支払報告に係る給与所得者異動届出書について
引越し先に住民票の異動をしていないんです。理由はいろいろなのですが、そのもらった「給与支払報告に係る給与所得者異動届出書」を見てみたら、給与所得者の異動後の住所に、引っ越したところの住所が書かれていた....
給与所得者異動届出書に関する質問
状況が変わったので再度質問させていただきます。退職後の住民税・厚生年金・社会....
状況が変わったので再度質問させていただきます。退職後の住民税・厚生年金・社会保険などについてお伺いします。退職後の住民税・厚生年金・社会保険などについてお伺いします。今年の５月１６日まで育児休暇をいただいていて、復帰してすぐ６月２日付けで退職しました。そして違う会社でパートとして６月１４日から働くことになりなした。社会保険完備で自給１０００円の実働７時間。週４勤務です。こういう場合は住民税・年金・健康保険はそのまま次の会社まかせでよろしいのでしょうか？社会保険の任意継続はしていません。子供は主人の扶養に入っているので良いのですが・・・離職票はまだ頂いていません。なにか、しなければいけない手続き等はありますでしょうか？
退職手続きについて（会社処理)教えてください。
退職手続きについて（会社処理)教えてください。小さな会社で、社員が始めて退職します。事務は私一人で、誰からの引継ぎもなく入社したので詳しく分かりません。社会保険･厚生年金の資格喪失手続き雇用保険の資格喪失届けこのくらいでいいのでしょうか？ちなみに今月15日付けで退職になりますが15日より前（今から)手続きしてもいいのですか？15日過ぎてからの方がいいのでしょうか？いろいろ無知ですみません。よろしくお願いします。
7月に会社を辞めるにあたり、給与所得者異動届出書について普通か一括徴収のどちら...
7月に会社を辞めるにあたり、給与所得者異動届出書について普通か一括徴収のどちらにするか聞かれました。一年間働いた分を元に翌年から引かれ始める税金なので、6月から数え始め、退職後の就職の有無に限らずあと11ヶ月分は払わないといわれたのですが、そういうものなのでしょうか？また一括で支払った場合かつ、直ぐに次に転職した場合、転職先では一年間その税金は引かれず、転職後の会社での年収がわかる一年後からまた引かれ始めるということですしょうか？一応ネットで調べたのですが、上記の点がいまいちわからず、誰かご存知でしたらおしえていただけたらと思います。
私は現在、正社員とアルバイトの掛け持ちをしています。アルバイトの事実が会社に....
私は現在、正社員とアルバイトの掛け持ちをしています。アルバイトの事実が会社にバレルとまずいので、市民税を普通徴収にしようと考えています。会社の経理を通して役所に提出するのですが、経理担当に何て言って普通徴収にしてもらえば良いでしょうか？うまい言い訳を考えないと感付かれるような気がするので・・・どなたかアドバイスを下さい。
８月で退社し、９月から転職することになりました。新しい会社から手続きとして年....
８月で退社し、９月から転職することになりました。新しい会社から手続きとして年金手帳と雇用保険の被雇用者票を持ってくるように、といわれたのですが、辞めた会社での退社手続きの際には年金手帳と給与所得者異動届出書というものしか渡されませんでした。 雇用保険の被雇用者票というのは一体どのようにして手に入れるものなのでしょうか？ 不勉強でお恥ずかしいですが、ご教授のほど宜しくお願いします。